A Jornada do New Payroll Brazil
“Mais fácil, mais leve e melhor para todos.” Promessa cumprida!
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3 meses de trabalho imersivo
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2 meses de acompanhamento pós go-live
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+ de 7000 colaboradores impactados!
Toda grande transformação começa com uma parceria forte. Foi exatamente isso que tornou possível o sucesso do New Payroll Brasil: o trabalho conjunto e estratégico entre a Landfor Design Studio e a Síncrona - Comunicação Empresarial. Unidas pelo propósito de criar conexões significativas e entregar resultados duradouros, combinamos criatividade e planejamento para garantir que essa mudança tocasse positivamente o dia a dia de mais de 7000 colaboradores do Grupo Electrolux.
Capa de um dos guias de slides PowerPoint que explicam o passo a passo das novas funções do portal implementado.
Essa abordagem não apenas organizou a entrega das mensagens, mas também permitiu ajustes em tempo real com base em feedbacks e momentos-chave. No final, não se tratava apenas de falar, mas de conversar no tom certo, pelos canais certos e com as pessoas certas.
Capas dos vídeo-tutoriais
produzidos para a campanha.
Muito mais que uma simples mudança de sistema
Nosso grande desafio foi transformar a implementação do novo sistema de folha de pagamento em algo muito além de uma atualização técnica. A missão era clara: fazer com que essa evolução fosse percebida como um avanço coletivo — sustentável, transparente e profundamente alinhado aos valores do grupo.
Um planejamento que colocou as pessoas no centro
Mudanças bem-sucedidas não acontecem no improviso. Por isso, o projeto começou com um planejamento estratégico robusto, desenvolvido em parceria com os gestores e acompanhado por um consultor dedicado. Tudo foi cuidadosamente pensado para alinhar os avanços técnicos ao impacto humano, atendendo às reais necessidades de comunicação de cada colaborador.
A estrutura do plano seguiu quatro grandes ondas, cada uma desenhada para alcançar o público certo no momento certo:
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Stakeholders
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Tecnologia e Operação
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Líderes e influenciadores
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Usuários finais
Canais de comunicação:
conectando no momento certo
E-mail corporativo
O meio ideal para comunicações rápidas e detalhadas, alcançando toda a equipe com alto nível de clareza.
Selecionar os canais ideais foi essencial para garantir que cada mensagem tivesse o impacto necessário. O projeto contou com uma combinação poderosa de formatos para atender a diferentes necessidades:
Aplicativo interno
Mensagens práticas e dinâmicas entregues diretamente nas mãos dos colaboradores.
Vídeos passo a passo
Aprender um novo sistema nunca foi tão simples. Produzimos tutoriais visuais que guiaram os colaboradores com clareza e praticidade.
Lives tira-dúvidas
Sessões interativas com líderes, gestores e técnicos para identificar e responder, de forma ágil, às principais dúvidas, dores e percepções dos diferentes níveis da organização. Além disso, todo o conteúdo foi editado para ampliar o alcance, permitindo que as informações fossem compartilhadas com outros públicos de forma clara e objetiva.
TV corporativa
Uma presença visual forte e dinâmica nos corredores, garantindo reforço constante das mensagens principais.
Materiais gráficos
Desde folders a cartazes estrategicamente posicionados, tudo foi criado para explicar o novo sistema de forma acessível, amigável e integrada ao ambiente de trabalho.
Cada material foi cuidadosamente adaptado à cultura da empresa e à identidade visual do grupo, reforçando a ideia de que todos fazem parte dessa transformação e que o sucesso depende de cada colaborador.
Adaptações em tempo real: uma comunicação viva e flexível
Mesmo o projeto mais planejado precisa de flexibilidade para lidar com mudanças ao longo do caminho. Por isso, todo o processo foi acompanhado de perto: recebemos e analisamos feedbacks constantemente de gestores e colaboradores, ajustando as mensagens e entregas conforme necessário.
Essa capacidade de adaptação garantiu um alinhamento constante e reforçou o impacto positivo do projeto para o público interno. Mais do que apenas criar peças, entregamos comunicação viva, que respondia aos desafios e às necessidades específicas de cada etapa da implantação.
Uma parceria que transformou
O New Payroll Brasil foi mais do que a adoção de um novo sistema: foi uma jornada de evolução e conexão entre pessoas. A parceria entre a Landfor Design Studio e a Síncrona - Comunicação Empresarial mostrou como estratégia e criatividade andam lado a lado para transformar desafios em resultados reais.
No final, o objetivo foi alcançado: deixar tudo mais fácil, mais leve e melhor para todos. E vamos combinar — não há sucesso maior do que isso!
